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(六)多方面调动干部积极性
资本市场发展变化快,各项任务很重,系统内广大干部压力很大,干部离职也比较多,对此我们要正确对待,变压力为动力,砥砺前行。
一要坚定信念、保持定力,鼓舞士气、提振信心。要引导广大干部增强事业责任感、使命感,大力倡导立足本职、甘于奉献的精神,珍惜职业荣誉、专业价值和岗位奉献,促进形成合理的干部职业发展预期。
二要着力提高干部队伍能力素质。加强会党校主阵地教育,更加突出党性教育和理论学习。多渠道、多方式培养锻炼干部,重点围绕监管能力不适应等问题,有针对性地开展干部培训。
三要关心干部、爱护干部,真心关切、及时回应干部合理诉求。要加强干部思想政治工作,加强文化建设,增进干部交流沟通,增强凝聚力,增加归属感。领导干部要采取多种方式听取干部职工意见,动员全系统力量,齐心协力,攻坚克难,久久为功。干部职工在政策规定范围之内的活动、待遇、福利,要有保障,依法合规帮助解决干部职工工作生活中的实际困难,对一时不能解决的,也要加强宣传解释。进一步加强各级工会、团组织建设,开展好党团、工会活动。
同志们,今年是全面建成小康社会决胜阶段的开局之年,我们要在以习近平同志为总书记的党中央坚强领导下,按照党中央、国务院的决策部署,求真务实,锐意进取,攻坚克难,开拓创新,为促进资本市场长期稳定健康发展、服务全面建成小康社会作出不懈努力!
再过三个星期,猴年春节就要到了,我谨代表会党委,给大家拜个早年,祝大家身体健康,新春愉快,万事如意!